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Inhalt:
Rüstzeiten sind hinsichtlich der Anlageverfügbarkeit, Losgrößenoptimierung/ Losgrößensteuerung, Bestandsreduktion, Flexibilität und Durchlaufzeiten in jedem Fertigungsbetrieb ein wesentlicher Wertschöpfungsfaktor des Unternehmens. Lernen Sie die geeigneten Methoden, Techniken und Werkzeuge kennen, um die Rüstzeiten drastisch zu senken.
Einführung, Grundbegriffe und Methoden der Rüstzeitminimierung SMED Schnelles Rüsten als Managementprozess Kennzahlen Visualisieren von Rüstabläufen Praxisbeispiele und Lösungsansätze aus der Industrie Formulare, Checklisten
Ziel:
Kennen lernen des Gesamtkonzeptes, Methodik und Technik des schnellen Rüstens mit Hilfe der SMED- Methode Verstehen der Auswirkung des Konzeptes bezüglich der Wertschöpfung für ein Unter-nehmen Die Anwendung anhand von Praxisbeispielen kennen lernen und Übungen mit der SMED- Methode Erkennen der Potentiale durch SMED Möglichkeiten durch SMED, die Implementierung von SMED im eigenen Betrieb, lernen vom Toyota Prinzip
Methode:
Präsentation der theoretischen Inhalte, Methoden, Techniken und Werkzeuge Präsentation von erprobten Lösungsansätzen in Form von Praxisbeispielen Gruppenarbeiten, Rollenspiele Gruppenfeedbacks und Trainerfeedbacks Lernschleifen/ Feedbackrunden Diskussion und Reflexion
Zielgruppe:
Produktionsleiter, Produktionsmitarbeiter, Qualitätsmanager, Abteilungsleiter, KVP/ CIP- Koordinatoren, Logistiker, Vorarbeiter aus der Produktion, Arbeitsvorbereiter