UnternehmensberaterInnen
THEMATISCHE ARBEITSSCHWERPUNKTE:
Change Management, Diversity Management, Management und Führungskräfte, Mitarbeiterführung, Moderation, Organisationsentwicklung (OE), Prozessmanagement, Strategie-Entwicklung, Team-Entwicklung / Team-Training, Unternehmensnachfolge
FREMDSPRACHE:
Deutsch, Englisch, Französisch, Italienisch
SETTING:
Beratung vor Ort
Interview von Mag. Elisabeth Blum
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Was hat Sie bewogen, gerade Ihren Beruf zu ergreifen?
Mein Interesse an den Menschen - wie sie mit sich und der Welt umgehen. Das hat mich schon als Literaturwissenschafterin fasziniert und zieht sich als roter Faden durch mein Leben.
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Welche besonderen Fähigkeiten sind Ihrer Meinung nach
in Ihrem Beruf gefordert?
Zwischen den Zeilen dessen, was die Menschen von sich erzählen und zeigen und was sie tun, zu erahnen, welche Kräfte, welches Potenzial in ihnen liegt - um sie dann darauf aufmerksam zu machen. Bedächtig und kräftig.
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F:
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Weshalb haben Sie sich gerade für Ihre Arbeitsschwerpunkte entschieden?
Ich begleite Führungskräfte und selbständige Menschen, weil ich daran glaube, dass wir unser Leben gestalten können. Ich begleite Unternehmen, weil ich immer wieder erlebe, welche Kraft in ihnen liegt und wie gut es den Menschen (und den Zahlen!) tut, sich Zeit für eine ausgereifte Enwicklung zu nehmen. Ich arbeite vielsprachig, weil es mir Freude bereitet, auch auf diese Weise andere Denkmuster zu erkunden und zu eröffnen.
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F:
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Was erachten Sie als Ihren bisher größten beruflichen Erfolg?
Ein (italienischer) Coaching-Klient von mir sprang nach der 6. Sitzung fröhlich und energiegeladen auf - wir hatten gerade seine Erfolgskriterien erarbeitet. Er schüttelte mir die Hand und lachte: 'Ci vediamo fra cinque anni - Wir sehen uns in 5 Jahren!' Warum ich das als Erfolg verbuche? Er hat mit meiner Begleitung zu seiner eigenen Kraft und seinen Fähigkeiten gefunden und braucht keine weitere Unterstützung!
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Wodurch glauben Sie, könnten die Menschen vermehrt
für Ihre Dienstleistungen interessiert werden?
Indem Sie sich mit den Menschen unterhalten, mit denen ich bereits erfolgreich gearbeitet habe.
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F:
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Arbeiten Sie auch mit BerufskollegInnen oder mit ProfessionistInnen
aus anderen Berufsgruppen zusammen?
Ja, und zwar mit großer Überzeugung. Das 'Ich' formt sich im Kontakt mit dem 'Du'. Ich erhebe keinen Anspruch, alles zu können und zu wissen, ich lerne gerne dazu und ich möchte meinen Kundinnen und Kunden die bestmögliche Qualität bieten. Meine Kompetenzen bringe ich am besten ein, wenn ich mich auf das konzentriere, was ich gut kann - und für das, was es zusätzlich braucht, andere hinzuhole. Sebstverständlich immer zum Nutzen von und in Absprache mit meinen KundInnen.
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F:
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Bieten Sie auch selbst Veranstaltungen an
(Seminare, Workshops, Gruppen, Vorträge usw.)?
Ich biete Workshops zu Themen rund um Leadership und Persönlichkeitsentwicklung an und halte Vorträge zu Themen rund um 'Mixed Leadership'. Dafür bin ich in der Schweiz, in Deutschland und in Italien im Einsatz.
Das 'Curriculum für Führungskräfte' und die 'Inspirationen zur Führung' finden in Österreich statt. Näheres dazu finden Sie auf meiner homepage. Anfragen sind willkommen.
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F:
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Welches Ziel wollen Sie in Ihrem Beruf noch erreichen?
Ich möchte in 10 Jahren mit meinen Kundinnen und Kunden weiter in ko-kreativer Partnerschaft zusammen wirken. Das derzeit hochaktuelle Thema der Zusammenarbeit zwischen Frauen und Männern aber soll zugunsten von anderen spannenden Anliegen in den Hintergrund rücken - weil es bis dahin eine Selbstverständlichkeit ist, dass Frauen und Männer auf Augenhöhe miteinander arbeiten.
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F:
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Arbeiten Sie mit ProfessionistInnen aus anderen Berufsgruppen zusammen
(ÄrztInnen, TherapeutInnen, BeraterInnen, Beratungsstellen)?
Ja. Derzeit mit einem Arzt und Spezialisten für Leadership, mit einem Experten für agiles Projektmanagement, mit einer Expertin für Yoga und Lebensbalance und mit einem Organisationsberater. Mit letzterem biete ich das sehr erfolgreiche 'Curriculum für Führungskräfte' und die 'Inspirationen zur Führung' an. Nähere Informationen dazu finden Sie auf meiner homepage.
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F:
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Was bedeutet für Sie Glück?
Innezuhalten und zu sehen, dass es gut ist.
Im Kreis meiner Lieben zu sein.
Mich zu bewegen und meine Kraft und Lebendigkeit zu spüren.
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Wenn Sie die berühmte "Gute Fee" nach drei Wünschen fragen würde,
welche würden Sie äußern?
Wie sagte Goethe so schön: 'Aus Wünschen werden Fähigkeiten'. Aber die Fee hat ja mehr Macht, also bin ich kühn: 1. tief verschneite Winter. 2. Eine um 50% niedrigere Scheidungs- bzw. Trennungsrate. 3. Ein Ende der Beschneidung von Mädchen.
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F:
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Welche drei Gegenstände würden Sie auf eine einsame Insel mitnehmen?
Gegenstände? Dinge? Hm, ich würde lieber den Menschen, den ich am meisten liebe mitnehmen, denn gemeinsam entwickeln wir die schönsten Dinge. Und unsere Kinder - bis sie so gut schwimmen können, dass sie sich auf den Weg auf ihre Inseln machen.
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F:
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Was ist Ihr Lebensmotto?
'Ganz der Ihre, dieser Tag, was immer Sie draus machen.' Eine herzerfrischende Erweiterung des sehr knappen 'Carpe diem', gehört auf Ö1 nach dem Mittagsjournal. Kompliment an den Sprecher.
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Welche wichtige Frage haben Sie in diesem Interview vermisst?
ach, darüber mag ich mir jetzt keine Gedanken machen. Ich muss ja nicht für alles eine Lösung wissen...
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... und wie würden Sie darauf antworten?
Hören Sie auf zu lesen und machen Sie fünf Minuten genussvoll Pause!
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www.elisabeth-blum.com